【心理文章】你認為誰人未來會較出息?

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今天和大家分享一個心理實驗。 A先生畢業於美國著名學府康奈爾大學,專業是經濟學,學校成績GPA 3.82 ,其後到紐約大學進行深造並取得工商管理碩士學位,並且有兩年銀行相關經驗,最近在「領導力成就評估」中取得92分。 B先生:這位應徵者雖然沒有任何銀行工作相關經驗,但卻在「領導力潛質評估」測試中獲得92分(滿分為100分 ) (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 大家可要留意, A先生是在「領導力成就評估測試」中獲得92分,也就是證明A先生現在的管理能力不錯。但B先生獲得的是「領導力潛質評估」,重點是「潛質」,並不是已經有事實證明的,只是代表未來有潛力將會達到相關水平。接着,工作人員詢問參加者覺得A先生還是B先生在未來五年會做出更好的業績,這時神奇的地方出現了!大部份參加者都認為B先生在未來五年有較大的機會做出更好的成績。 這個實驗說明一個十分有趣的心理,就是對於未來的情況,我們會認為潛力比現實更有說服力,「今天這個人很厲害,但未來可能會被社會淘汰,反而一個有潛力的人,我們對他的期望更大。」心理學家認為,人們出現這想法的原因是,現實已經發生的事,我們已經能夠清楚掌握。相反潛力是還未發生的事情,我們可以有無限想像空間,所以人們會較為偏向這選擇。 勵志文章、好人好事、心靈小品、心理學、創意、創新、管理、故事、郵輪、旅遊、書、名人格言、神秘故事、X-file 人生導師、文章分享、語錄、網上學習、網上書籍、文章、故事、笑話、佳句 、香港

【心理文章】拖延症心理

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大家有沒有發現不少零售店都會推出一些現金券讓消費者購買,而特別的地方是,商家往往會為這些現金券提供折扣優惠,例如一張$100的現金券能夠在有效期內兌換面值$100的產品,但顧客只需要利用$90便可購買。大家可能會想,為什麼會這樣著數呢?這樣商家豈不是白白給了消費者折扣嗎?其實,商家只是利用了我們消費者的拖延症心理,賺取更多的錢! 外國學者蘇珊娜·舒(Suzanne Shu) 團隊曾經做了一個相關的實驗,他們先將參加者分為兩組,然後分開跟參加者說:「我們將會給你一張價值6美元的禮物咭,你們能夠到當地的一間高級麵包店兌換產品。」針對兩組不同參加者,工作人員給予第一組參加者的禮物卡有效期只有三個星期,而另一組的參加者獲得的禮品卡有效期則長達兩個月。工作人員最後詢問參加者:「你們比較喜歡有效期較長的禮物卡,還是較短期的購物卡呢?」如大家所料,絕大部份參加者都喜歡有效期較長的禮物咭。 接着,工作人員統計了獲分派三個星期有效期禮物卡的參加者,50%參加者表示將會到這店兌換產品。而獲得兩個月有效期禮物卡的參加者則有70%表示自己會到店兌換。話雖如此,但他們真的能夠將這想法化為行動嗎?工作人員對於兩組參加者作出長久追蹤研究,結果發現持著三個星期有效期禮物卡的參加者到分店換取產品的人數足足是持着兩個月有效期禮物卡參加者人數五倍之多!這也就是說,消費者的實際行為和他們腦海中的想法完全相反,禮物卡有效期越長,他們最後行動的機會越低!這是因為人們拿着較長有效期的禮物卡,會想:「反正這張禮物卡還有很長時間才會到期,晚一點再用吧!」結果,一日拖一日,到了有效期到達的一日,不少參加者不是已經忘記了這張禮物,便是已經對這張禮物卡的禮物興趣不大了。 回到商家的立場,他們以較優惠的價錢售賣有限期的現金券,其實就是想消費者購買現金券後,在有效期前未有兌換產品,商家就能夠輕鬆賺取已收的金額,而消費者發現現金券到期時,商家已經袋袋平安。 勵志文章、好人好事、心靈小品、心理學、創意、創新、管理、故事、郵輪、旅遊、書、名人格言、神秘故事、X-file 人生導師、文章分享、語錄、網上學習、網上書籍、文章、故事、笑話、佳句 、香港

【心理文章】要求別人作出承諾的重要

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凱蒂·巴卡-莫特斯(Katie Baca-Motes) 團隊曾經在美國加利福尼亞洲一間酒店進行了一個心理研究,他們想了解一下,如果讓別人許下承諾,會否讓他們較為管束自己的行為呢?工作人員將參加者分為四組,並告訴他們這實驗主要目的是增加酒店的環保節約程度。 工作人員在四組參加者登記入住酒店時,分別對他們作出以下的不同對待。 第一組參加者:工作人員邀請參加者在入住酒店時作出一個關於環保的小承諾,這個小承諾十分空泛,例如只是請參加者在承諾環保表格上簽個名,有98%參加者答應作出相關承諾; 第二組參加者:工作人員邀請參加者在入住酒店時作出一個比較仔細的環保承諾,例如表明願意在入住期間重複使用毛巾,這組參加者有83%願意作出相關承諾; 第三組參加者:工作人員邀請參加者在入住酒店時作出一個關於環承諾,工作人員同時給予參加者一個「地球之友」徽章; 第四組參加者:工作人員並不需要參加者進行任何承諾,也會主動為他們一個「地球之友」徽章 大家試猜想一下,哪組參加者會在入住酒店期間行最能達到節能標準呢? 結果發現,那些在入住酒店時已經作出比較具體承諾的參加者,66%能夠做到在入住酒店期間兌現相關承諾。那些在入住酒店期間只作出簡單而且空泛承諾的參加者,61%能夠做到相關承諾,這說明承諾越具體和仔細,越有助人們執行。 現在再談談那些在登記入住時獲分發「地球之友」徽章的參加者,他們會否更加願意節約能源。結果發現,那些在入住酒店時已經許下承諾,再獲得「地球之友」徽章的參加者,這個徽章彷彿對他們起着提示的作用, 提醒他們需要節約能源。另一方面,這個徽章也彷彿告訴其他人,這位參加者許下了相關的承諾,參加者為免失信於人,於是也會更加願意落實執行相關的節約能源承諾。至於第四組參加者,他們不需要許下承諾也會獲得「地球之友」徽章,在入住酒店的過程中,他們竟然是最不節約能源的一組,他們甚至比普通客戶消耗更多能源。究竟為什麼會出現這個情況呢?心理學家認為,這是因為他們從頭到尾並沒有對於節約能源許下任何承諾,但是工作人員堅持給他們「地球之友」徽章,他們對於節約能源並沒有任何認同感,甚至有負面的感覺,結果適得其反。 勵志文章、好人好事、心靈小品、心理學、創意、創新、管理、故事、郵輪、旅遊、書、名人格言、神秘故事、X-file 人生導師、文章分享、語錄、網上學習、網上書籍、文章、故事、笑話、佳句 、香港

【心理文章】朋友認識越久,你對他會更加認識?

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行為科學家傑明·沙伊貝翰(Benjamin Scheibehenne) 團隊曾經作了一個心理研究,他們邀請了一批參加者對自己對118件物品的喜好打分數。同時,他們也被要求對於一位朋友對於這些物品的喜好程度打分數。簡單來說,這個實驗想了解一下參加者是否真的了解朋友的喜好。工作人員要求參加者將喜好程度分為一至四分,一表示全不喜歡,四則代表最喜歡。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 工作人員將參加者分為兩組,第一組參加者指定評估一位自己認識時間不算太長的朋友,他們大約只認識了兩年。第二組參加者需要評估的朋友認識年期長達10年。有趣的是,無論認識較短或較長的參加者,他們都認為自己對於朋友的喜好十分認識,認為自己起碼能夠猜中60%以上。但實驗結果十分有趣,兩組參加者對於朋友的喜好評分準確性比對純粹陌生人的認識程度為高,參加者對於認識10年以上朋友的喜好評分只猜中了36%,而認識只有兩年的參加者對於喜好評分竟然猜中了42% !這就是說,認識越短的朋友,大家的互相了解程度竟然更高! 心理學家認為出現這原因是,當一段友情越長久,大家就會變得越理所當然,失去了互相認識的激情。相反,當我們剛剛認識朋友後,我們對於他的一切深感興趣,更加會銳意發掘,這就像一對小情侶剛剛認識時,彼此充滿熱情,但隨着年月增長,彼此了解的興趣相對減少,但自己卻以為隨着時間對對方了解更多,產生了相關的認知錯覺。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 勵志文章、好人好事、心靈小品、心理學、創意、創新、管理、故事、郵輪、旅遊、書、名人格言、神秘故事、X-file 人生導師、文章分享、語錄、網上學習、網上書籍、文章、故事、笑話、佳句 、香港

【心理文章】自己人心理

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心理學家馬克·萊文(Mark Levine) 團隊曾經進行了一個心理研究,他們邀請一班支持英國曼聯隊的足球迷為參加者。在實驗第一部份,工作人員先請這班參加者填寫自己喜歡曼聯的原因。當他們填寫完問卷後,工作人員要求參加者步行至校園另一座大樓。期間,他們發現一位由工作人員假扮的路人摔倒,工作人員從中觀察,看看有多少參加者會對於這位摔倒的「路人」主動提供協助。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 工作人員將參加者分為三組,每組參加者看到那位摔倒「路人」的衣著皆有不同。 第一組:摔倒路人只是穿着一件普通的白色上衣,上面沒有寫上任何文字; 第二組:摔倒路人穿着了曼聯球衣 第三組:摔倒路人穿着了曼聯宿敵球衣 結果如心理學家所料,絕大部份參加者都會主動協助那位身穿曼聯球衣的「路人」。大約有三分之一參加者會協助那位穿着普通T恤的路人,而絕大部份參加者不會停下來協助那位穿着曼聯宿敵球衣的路人。這個實驗告訴我們,人們心中對於自己所處的群體有所歸屬感,一般群組分類包括:種族、國家、學校、工作等等,從而分野自己和其他人不同的地方。當我們看見同類人時,我們對他們會顯得更加貼心,反之亦然。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 勵志文章、好人好事、心靈小品、心理學、創意、創新、管理、故事、郵輪、旅遊、書、名人格言、神秘故事、X-file 人生導師、文章分享、語錄、網上學習、網上書籍、文章、故事、笑話、佳句 、香港

【心理文章】時間性對於人們抉擇的影響

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行為科學家托德·羅傑斯團隊曾經進行一個實驗,實驗將參加者分為兩組,工作人員告訴參加者,這次實驗的目的是研究如何能夠減低對石油消耗,方法就是將油價提高每加侖20美分。接著,工作人員對其中一組參加者表示,這個提案必須馬上執行。工作人員對另一組參加者則說,這個計劃將會在四年後才執行。 結果發現,被告知加價方案需要馬上執行的參加者中,只有26%參加者支持者建議。但對於被告知這計劃四年後才執行的那組參加者,則有40%以上的人支持油價上升的方案。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 勵志文章、好人好事、心靈小品、心理學、創意、創新、管理、故事、郵輪、旅遊、書、名人格言、神秘故事、X-file 人生導師、文章分享、語錄、網上學習、網上書籍、文章、故事、笑話、佳句 、香港

【心理文章】給予同事工作的意義

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作為管理者,我們的工作是管理下屬,讓他們齊心合力向着標桿直跑。但是,不少管理者在管理下屬的過程中,都會感到寸步難移,畢竟每個人都有不同的想法,管理者要將自己的想法灌輸在下屬身上,讓其心悅誠服地為自己努力,一點也不簡單。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 沃頓商學院教授亞當.格蘭德教授從一個實驗中找到了激勵員工努力的良方,現在和大家分享一下。實驗中,工作人員在一所大學裡進行了一個電話籌款工作,工作人員招募一批參加者為員工,他們工作就是打電話給校友,並邀請他們為學校的獎學金捐款。工作人員將參加者分為三組,並請他們開始募捐工作。 當募捐工作開始了一段時間後,工作人員讓其中兩組參加者閱讀一篇文章,並聲稱這篇文章能夠有助於他們進行籌款的工作。 第一組參加者閱讀的文章是由其他曾經充當電話籌款員的人寫的,內容主要提及這份工作能夠為這些參加者帶來什麼好處,例如金錢報酬、提高自己的說話技巧等等。 第二組參加者閱讀的文章是由一些曾經受惠於學校獎學金的獲獎者撰寫的文章,內容主要提及他們獲得獎學金後對於他們人生有如何的改變,這獎學金發揮着什麼的意義。 第三種參加者是對照組,他們沒有閱讀任何文章。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 當參加者閱讀文章後,便再開始致電校友募捐。結果發現,第一組和第三組參加者在閱讀文章前和後,能夠獲得的捐款沒有太大的分別。但對於第二組參加者,即是曾經閱讀關於獎學金如何能夠改變其他人生活文章的參加者,他們的募捐能力足足提升了一倍,由每周能夠取得9筆捐款上升至23筆,金額也由平均每周$1288提升至$3130。這實驗告訴我們,我們要鼓勵別人用心執行任務時,我們先要讓他們明白這項目的目標和意義,而意義不單是針對參加者本身的,而是讓他們知道他們的工作對於周遭的人和事都有莫大的幫助,這樣他們明白自己的工作不單止是為了自己,而且為了他人,自然會更加努力。 勵志文章、好人好事、心靈小品、心理學、創意、創新、管理、故事、郵輪、旅遊、書、名人格言、神秘故事、X-file 人生導師、文章分享、語錄、網上學習、網上書籍、文章、故事、笑話、佳句 、香港

【心理文章】心安理得效應實驗

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行為心理學家傑西·卡特林(Jess Catlin )曾經進行一個關於「心安理得效應」的實驗。工作人員將實驗參加者分為兩組,並給兩組參加者一個任務,就是測試一個新品牌剪刀的質量。為了測試剪刀質量,工作人員給予參加者一疊白紙,參加者能夠透過剪紙來測試剪刀。工作人員將參加者分為兩組,實驗分別在兩間獨立房間進行。其中一組參加者所處的房間中,除了有一個普通的垃圾桶,還有一個標明用作收集回收紙張的紙袋。而另一組參加者房間中只有一個普通的垃圾桶。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 當參加者測試完畢後,工作人員點算兩組參加者在測試過程中花費了的物資數量,結果發現那房間中設有可回收紙箱紙袋的小組,他們測試中的耗紙量足足是另一組三倍,這就是「心安理得效應」。當我們認為這些紙章能夠回收後,我們就會更加揮霍用紙,過程中我們未必會考慮是否必須消耗那麼多的紙。同樣情況,當我們做運動後,不少人會認為做運動花費了那麼多的卡路里,運動後能夠吃點糖果或雪糕也不會有問題。結果,做運動後進食的食物卡路里遠比運動期間消耗的卡路里更多,適得其反。 勵志文章、好人好事、心靈小品、心理學、創意、創新、管理、故事、郵輪、旅遊、書、名人格言、神秘故事、X-file 人生導師、文章分享、語錄、網上學習、網上書籍、文章、故事、笑話、佳句 、香港

【心理文章】你的名字會在不知不覺間影響你的行為

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今天和大家分享一個十分有趣的心理理象。大家有沒有發覺,不少人中文名和英文名起著類似的關係,例如小編有一個朋友叫國賓,他的英文名叫 Pan 。這位朋友先有中文名,然後再按中文名發音選擇了發音類似的英文名。有些朋友中英文名發音也許截然不同,但其實在不知不覺間,我們的行為卻受着自己的名字而影響。外國心理學家傑西·錢德勒(Jesse Chandler) 曾經進行了一個研究,他發現美國每次受到強烈颱風侵襲後,慈善組織將會舉行籌款活動,支持災民。而有趣的是,工作人員發現人們名字如果和颱風名字相對接近的話,他們會願意捐出較高的善,例如颱風的名字是Rita,姓名中有R字頭的Richard和Robin,願意捐出善款的數額比沒有R字頭的名字的人高出260%。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 如果負責為颱風命名的學者懂一點心理學,他們就可以將一些威力和災難性比較強的颱風改成較為普通的名字,這樣當颱風侵襲後需要舉行善款賑災,就能夠引起更多人的捐款,這就是如何將心理學配合現實生活的不錯例子。 勵志文章、好人好事、心靈小品、心理學、創意、創新、管理、故事、郵輪、旅遊、書、名人格言、神秘故事、X-file 人生導師、文章分享、語錄、網上學習、網上書籍、文章、故事、笑話、佳句 、香港

【「水晶巴赫號」榮獲2020年Porthole雜誌讀者之選「最佳河川郵輪」獎】

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屢獲讚譽的水晶河川郵輪系列之「水晶巴赫號」榮獲Porthole雜誌讀者評選為2020年度「最佳河川郵輪」。水晶河川郵輪系列乃歐洲河輪業內船齡最新,同時更是第一及唯一一條全露台、全套房設計及配備全管家服務的河川郵輪船隊,以「水晶巴赫號」、「水晶德彪西號」、「水晶馬勒號」和「水晶拉威爾號」四艘郵輪帶領旅客遍遊歐洲知名河川。 水晶河川郵輪一直致力為全球奢華旅遊鑒賞家帶來超越想象的全方位非凡水晶體驗。水晶河川郵輪獨樹一格的魅力,不僅止於高貴典雅的外在設計或內裝,從旅客登上郵輪的那一刻起,即可感受到水晶無上尊寵的個人化禮待。旅客無須遠行千里,即可在船上多家可自選用餐時間的餐廳倘佯環球餐飲,一價盡享品嚐世界頂級珍饈美饌,帶給味蕾米其林星級的奢華享受。水晶河川郵輪亦根據旅客不同喜好開發極具特色的岸上觀光行程,務求讓每位旅行鑒賞家都可發掘每個目的地的真實面貌,獲得畢生難忘的旅遊體驗。此外,水晶河川郵輪高達2:3的船員乘客比例,更是傲視群「輪」。 僅接待106位旅客的水晶河川郵輪系列,為旅客薈萃極致,融匯一價盡享的尊貴體驗、頂級服務及由7至16天不等的多元旅遊路線選擇,帶您飽覽多瑙河、萊茵河、美因河和摩澤爾河兩岸瑰麗壯闊景致,踏上浪漫、藝術、文化和歷史發現之旅。 水晶郵輪亦榮獲Porthole雜誌讀者之選「年度最佳海上增益體驗」獎。水晶郵輪的海上增益體驗,貫徹水晶之旅「奢華所在,心之所向」的核心理念,滿足不同旅客的個人興趣,在業界享負盛名。水晶郵輪的創意研習中心課程主題多元化,涵蓋數碼電影製作指導、音樂、藝術、語言等各個領域。水晶郵輪更設有大視野系列增益講座系列,於每個海洋郵輪及河川郵輪航次邀請專家帶來互動演說,內容廣泛,包括全球時事分析、目的地的歷史、體育、娛樂、醫藥專題等。 因應新冠疫情,水晶郵輪暫停國際營運,然而透過水晶郵輪Crystal@Home系列視頻,來自世界各個角落的旅客能夠安坐家中,暢享水晶獨家的海上增益活動體驗。每周更新的Crystal@Home系列視頻內容精彩豐富,其中包括水晶大廚Jon Ashton的食譜分享、每周目的地重點介紹、水晶侍酒師特調雞尾酒,以及水晶船上或特邀的音樂家、聲樂家及脫口秀主持人表演。水晶郵輪於2019年底更增辟全新的Crystal Storytellers播客系列,邀請特別嘉賓與水晶郵輪娛樂部總監進行精彩對談,讓世界各地的旅客都能投入水晶郵輪的增益活動體驗。 #散文 #文章 #勵志 #正能量 #創意 #心理 #實驗 #中學 #小學 #幼稚園 #歷史#創新 #歷史 #理想人生說明書 #心理學可以很好玩

【皇家加勒比最新郵輪:Volunteers of the Seas】

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今日,小編十分高興和大家隆重介紹皇家加勒比郵輪即將推出最新的郵輪Volunteers of the Seas ,即將帶着一班對於郵輪旅遊充滿熱情的乘客優先出航。其實,Volunteers of the Seas 是皇家加勒比郵輪自三月起停航後重啟的第一步,他們將會邀請一些郵輪愛好者優先乘坐郵輪出航,測試一下郵輪上的防疫措施是否足夠,以及郵輪公司為著疫程下的特別安排,也讓這批先行者給予船公司一些寶貴的意見。 根據皇家加勒比郵輪的資料顯示,這計劃推出報名後一星期,他們已經收到超過3000個電郵,表示希望盡快能夠參加郵輪之旅。如果大家也想成為第一批回到郵輪上的遊客,不妨試一試報名參加這計劃,看看是否能夠幸運中選! #散文 #文章 #勵志 #正能量 #創意 #心理 #實驗 #中學 #小學 #幼稚園 #歷史#創新 #歷史 #理想人生說明書 #心理學可以很好玩

【心理文章】能夠傳播的正能量

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心理學家艾麗斯·伊森(Alice Isen )和寶拉·列文(Paula Levin) 曾經進行一個實驗,他們觀察一些正要使用電話亭打電話的朋友,他們將這些朋友分為兩組,針對第一組,工作人員預先故意將能夠用作打電話的硬幣放置於電話當眼處,好讓參加者發現並使用。另一部份參加者則沒有那麼幸運,工作人員沒有預先放下硬幣,參加者需要自錢包打電話。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 當參加者打完電話,正要離開電話亭時,他們會發現不遠處有位女生手上的一疊紙剛巧跌在地上。大家是猜一猜,那一組參加者會比較願意上前協助那位女士呢?結果發現,16名利用工作人員遺下硬幣打電話的參加者中,有14位主動上前協助那女生。而沒有發現硬幣的25人當中,只有一人主動出手協助那女生。這實驗告訴我們,正能量是能夠傳播的, 當我們在電話亭中發現一個能夠通電話的硬幣,已經足以讓我們喜上眉頭,我們在不知不覺間也會將這份正能量傳遞開去。 所以,大家千萬不要看輕自己所做的好事,也許我們不能馬上看到成果,但其實當別人感受到我們善意的時候,他們會將這顆善意承接下去,創造出無限的可能,這就是「讓生命燃點生命」。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 勵志文章、好人好事、心靈小品、心理學、創意、創新、管理、故事、郵輪、旅遊、書、名人格言、神秘故事、X-file 人生導師、文章分享、語錄、網上學習、網上書籍、文章、故事、笑話、佳句...

【心理文章】邊際報酬遞減定律

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美國芝加哥大學心理學家希斯贊特米哈伊Mihaly Csikszentmihalyi曾經進行了一個大型的研究,他邀請參加者攜帶一部傳呼機,這部傳呼機每天都會響幾次,工作人員要求參加者,當傳呼機每次發出聲音時,他們都要將正在做的事記錄下來,並記錄自己對於這件事的喜愛程度。這個實驗的參加者多達數千人,所以工作人員從中記錄的資料數據十分多。工作人員發現,不少參加者認為最喜歡的活動是和肉體享受有關的快樂,例如吃一頓美味的晚餐、和伴侶進行性交等等。更有趣的是,工作人員發現,儘管人們十分喜歡這些肉體上的滿足,但只要享受的次數多過某個水平,人們就會對這事產生反效果,滿足程度會相應降低,甚至產生厭惡的感覺。舉一個簡單的例子,我們也許十分喜歡吃朱古力,但如果我們一日三餐被規定只能吃朱古力的話,相信大家不消一天,就會對朱古力產生反感。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 工作人員更加發現,相對肉體生活,當參加者專心致志,全程投入一項具挑戰性的工作時,當中得到的滿足感比享受肉體生活更高。 勵志文章、好人好事、心靈小品、心理學、創意、創新、管理、故事、郵輪、旅遊、書、名人格言、神秘故事、X-file 人生導師、文章分享、語錄、網上學習、網上書籍、文章、故事、笑話、佳句 、香港

【心理文章】自制力越強,克服難關的能力越強

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心理學家大衛·格拉斯和傑羅姆.辛格Jerome Singer曾經進行了一個研究,他們將參加者分別安排於一間會出現間竭性噪音的房間中,工作人員告訴參加者:「這裏有一個按鈕,當你按下按鈕後,房間內的噪音就會消失。但是如非必要,請你們不要按下按鈕,除非大家真的抵受不了嘈音。」實驗中,有些參加者成功控制著自己忍受噪音,沒有按下按鈕,有些則忍受不了噪音,按下按鈕。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 結果發現,那些能夠控制自己忍受噪音的參加者,通常有善於讓自己分心的本領,不受噪音的影響,在其後的實驗中,他們遇到難度較高的拼圖遊戲時,他們也能夠欣然面對。在生活中,我們經常會遇到不同的難關,我們能夠選擇接受這些難關,並作出挑戰,這樣我們就能夠遇強越強,讓自己不斷進步。相反,如果我們遇到困難時,輕言失敗,最終只會局限了自己的能力。 勵志文章、好人好事、心靈小品、心理學、創意、創新、管理、故事、郵輪、旅遊、書、名人格言、神秘故事、X-file 人生導師、文章分享、語錄、網上學習、網上書籍、文章、故事、笑話、佳句 、香港

【心理文章】提醒小孩時,不要忘記說一點肯定的說話

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社會心理學家阿納森(E. Arason) 和琳達(D. Linder)曾經招徠80名參加者進行一個心理實驗,當中有一些參加者是由工作人員假扮的。在實驗過程中,參加者需要對其他參加者作出評價,那些由工作人員假扮的參加者按照着實驗人員的意思說出對於真實參加者的一些評價看法。這個實驗分開七次進行,每一次參加者都需要對其他參加者作出評價。由工作人員假扮的參加者對於真實參加者的評價在實驗過程中有以下的轉變: (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 第一組:由頭到尾對於參加者都表示正面的評價 第二組:由頭到尾對於參加者都表示負面的評價 第三組:起初對於參加者給予正面的評價,及後轉為負面的評價 第四組:起初對於參加者給予負面的評價,及後轉為正面的評價 當七次會面結束後,工作人員詢問真正的參加者對於為自己評分的參加者(由工作人員假扮) 的信任程度分析,結果如下: 信任程度: 第四組 > 第一組 > 等二組 > 第三組  這實驗告訴我們,當別人起初對我們評價為負面,及後轉為正面,會讓我們感到驚喜,因而對別人產生較大的好感,所以我們對這類人也較容易接受。相反,如果起初別人對我們有正面的評價,但及後對我們轉為負面的評價,我們就會感到十分失望,因而會相對不信任他們。回到日常生活,當我們教導小朋友時,當我們發現他們做錯了事,我們除了需要指出他們錯誤的地方,之後我們也要對小孩子作出正面的肯定,讓他們感受到我們對他們的關懷,而不是處於對立的位置。例如小孩子在喝水的時候不小心將水杯倒瀉,我們可以跟他們說:「你看水都濺在地上了,下次要小心一點。但我覺得你十分棒,因為不用媽媽幫忙,也可以自己舉杯飲水,真棒!」先批評後讚賞,可以讓孩子們從失敗中學習,也能夠從中獲得自我肯定的感覺。 ...

【心理文章】多一點給小孩子正面的回饋

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作為家長,當我們看見小孩子做錯事時,我們不期然會十分緊張,利用嚴肅的態度教導孩子,希望孩子吸收教訓。但是,心理學家發現相對嚴肅的表達方式,利用正面和肯定的表達方式更加有用。心理學家米勒Miller 曾經進行了一個研究,工作人員招來一班經常會將自己房間弄得亂七八糟的小朋友成為參加者,然後工作人員將參加者分為兩組。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 工作人員希望透過實驗讓參加者養成整齊的習慣,他們先對其中一組參加者採用較嚴肅的警告語氣,甚至有點責備參加者的意思。而對另一組的參加者,工作人員則採取較溫和和正面肯定的表達方式,例如跟他們說:「你是一位十分乖的小孩子,乖的小孩子總會注重自己的行為,將自己的東西收拾好。」結果發現,在實驗持續了一段時間後,兩組小朋友處事方式明顯出現了變化,被循循善誘和正面鼓勵的那組參加者生活習慣變得比較整齊,對自己要求相對較高。多一點鼓勵小孩丶多一點正面的回饋,可以讓小孩子從快樂中學習,也能顧及他們的自信心,從而讓他們發展得更好。 勵志文章、好人好事、心靈小品、心理學、創意、創新、管理、故事、郵輪、旅遊、書、名人格言、神秘故事、X-file 人生導師、文章分享、語錄、網上學習、網上書籍、文章、故事、笑話、佳句 、香港

【心理文章】不要說「絕對」兩字

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作為家長,我們十分關心孩子們成長的健康,當他們某些行為有危險性時,我們往往十分直接地說:「你絕對不能這樣做! 這十分危險」但是,當我們提到「絕對」二字時,其實正正是鼓勵小孩子嘗試這件事,因為小孩子有着反叛的心理,加上他們對這世界事物認識不深,他們好奇心往往會驅使他們嘗試一些大人不讓他們進行的事。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 美國心理學者利昂·費斯廷格(Leon Festinger) 和卡爾史密斯(Merrill Carlsmith)  曾經進行了一個實驗,他們將參加這實驗的小朋友分為兩組,他們先跟第一組參加者說:「這房間中有一箱玩具,除了放在那邊的其中一個玩具你們絕對不能拿來玩,其他玩具你們能夠隨便玩,否則將會受到嚴厲的懲罰。」一邊說,工作人員一邊指着放在桌上一角的一個玩具。 另一邊廂,工作人員對第二組參加者說:「這裏有一箱玩具,你們除了那個獨自放在一邊的那個玩具外,其他都可以隨便拿來玩。」結果發現,兩組小朋友在工作人員離開後,都沒有觸碰那個指明不能碰的玩具。但這實驗還未終結,在這實驗後的數星期,工作人員再次邀請所有參加者回到實驗室,而實驗室中放滿了第一次實驗中已經使用過的玩具。然後,工作人員對參加者說:「這裏的玩具你們能夠隨便玩。」接着,工作人員便退出房間,觀察着參加者的反應。 結果發現,在第一次實驗中,被工作人員嚴格規定不能觸碰那件玩具的參加者,在這次實驗中有更大的比例會嘗試玩那個玩具。反而在第一次實驗中,並沒有被工作人員嚴格禁止的參加者,對那個玩具則顯得沒有什麼興趣。這個實驗告訴我們,當我們越是禁止小孩子做某件事,反而會激起他們的好奇心和反叛心態,適得其反。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 勵志文章、好人好事、心靈小品、心理學、創意、創新、管理、故事、郵輪、旅遊、書、名人格言、神秘故事、X-file 人生導師、文章分享、語錄、網上學習、網上書籍、文章、故事、笑話、佳句...

【心理文章】囉嗦的壞處

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作為父母,當我們看見小孩子做事不如我們想像中稱心,我們很容易會反覆提醒小孩,因為我們希望透過重複論述,讓他們感受到我們對他們不良行為的關注。另外,我們也希望透過反覆的提醒,增加孩子們的記憶。在1979年,心理學家卡西奧普(John Cacippo)和佩蒂(Richard Petty) 曾經邀請大學生參加一個實驗,實驗內容包括說服學生提高學費和提高奢侈品稿。實驗人員反覆向參加者說明增加兩項費用的原因,並且了解他們的接受程度。最後發現,和大學生本身關係不多的「提高奢侈品稿」較容易讓參加者接受,畢竟大學生不是經常購買奢侈品,加稅對他們影響不大。相反,即使工作人員反覆跟大學生解釋,但他們依然不太接受提高學費的要求。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 更重要的是,工作人員發現,無論是提高學費或提高奢侈品稅,隨着工作人員反覆解釋,參加者會覺得煩厭,甚至反感,接受的程度也會相應減低。這個實驗告訴我們,當我們嘗試說服別人時,切記不要長篇大論,反覆提醒,否則只會形成反效果。 勵志文章、好人好事、心靈小品、心理學、創意、創新、管理、故事、郵輪、旅遊、書、名人格言、神秘故事、X-file 人生導師、文章分享、語錄、網上學習、網上書籍、文章、故事、笑話、佳句 、香港

【心理文章】不要看輕你的說話

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著名心理治療師柯西尼(R.Corsini) 曾經在紐約一間監獄內工作。有天,一位犯人走到他面前,原來這位犯人幾天後就能夠獲得假釋,現在打算親自來感謝柯西尼。「十分感謝你這段時間給我的支持和鼓勵,讓我人生得到變化。」有趣的是,柯西尼對於這位犯人並沒有任何印象,但這位犯人卻堅稱自己受到了柯西尼心理咨詢的啟發,從而讓他人生感到改變。於是,柯西尼仔細閱讀在這兩年他曾經在監獄內進行的每一單心理咨詢檔案記錄,發現他除了為這位犯人進行過一次IQ測試外,自己從來沒有和這位犯人接觸過,於是他就問犯人是否認錯了人。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || ).push({}); 但犯人堅稱自己沒有認錯人,於是柯西尼只好問犯人:「那麼當時我跟你說了什麼話?」犯人說:「當時你跟我說,我的IQ很高。」聽到這裏,柯西尼終於明白,原來在那次IQ測試中,自己跟犯人說了一句讚美的說話,改變了犯人一輩子,柯西尼明白說話能夠發揮的影響力,日後更加重視自己所說的每一句說話,照亮更多人。 勵志文章、好人好事、心靈小品、心理學、創意、創新、管理、故事、郵輪、旅遊、書、名人格言、神秘故事、X-file 人生導師、文章分享、語錄、網上學習、網上書籍、文章、故事、笑話、佳句 、香港

【心理文章】不定時獎勵能夠增加小孩主動學習的動力

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在教導小朋友的過程中,不少家長都會給予小孩子獎勵,從而鼓勵他們努力學習。但在什麼時候給予小孩子獎勵,其實也是一門藝術。如果我們經常給予小孩子獎勵,無論他們是否做得正確、是否努力,只會讓孩子覺得獎勵是理所當然,再不將獎勵看待成為什麼特別的事,結果獎勵功效時會相應下降。心理學上有一個著名的實驗名叫斯金納(B F Skinner)實驗,在實驗過程中工作人員將老鼠放在盒子裏,當老鼠觸動盒子裏的某個裝置,食物就會從天而降,讓老鼠吃飽。漸漸,老鼠就會習慣了觸動那個裝置,以便獲得食物,最後即使在沒有食物從天而降,那老鼠依然會不斷觸動那裝置,這就是條件性反射效應。 其後,心理學家基於斯金納箱實驗的基礎上,將進行了深入的研究,工作人員將老鼠分為兩組,第一組老鼠被放在一個箱子中,他們每按鍵30次,就會有食物出現。而第二組老鼠則放在另一個箱子裡,牠們按鍵後,食物就會不定期地出現。結果發現,第一組老鼠每次獲得食物後,都會稍作休息,然後再作努力。相反,第二組老鼠由於不知道食物會在幾多次按鍵後出現,牠們會偏向不斷按鍵,即使牠們有時嘗試了很多次之後也沒有食物出現,牠們還是鍥而不捨地按著鍵。 第一組老鼠獲得食物後會稍作休息的原因是,牠們知道每按鍵30次就會獲得一次食物,既然已經獲得一次食物,牠們知道距離下一次獲得食物還有30次努力,於是牠們就會稍作休息。相反,對於第二組老鼠,牠們不知道下一次食物出現會在按鍵後多少次出現,也許再按一次按鍵後食物就會出現,於是基於這種不確定性,牠們願意不斷嘗試,希望獲得更多的成功機會。對於小朋友來說,我們也應該為孩子提供不定期的獎勵,不要讓他們不知道我們獎勵的模式和頻率,這樣,小孩子就像釣魚一樣,有若得有失的感覺,推動着他們不斷努力。 勵志文章、好人好事、心靈小品、心理學、創意、創新、管理、故事、郵輪、旅遊、書、名人格言、神秘故事、X-file 人生導師、文章分享、語錄、網上學習、網上書籍、文章、故事、笑話、佳句 、香港